В Северо-Казахстанской области не хватает специалистов в сфере энергетики. На первое февраля количество вакансий в отрасли составило более 550. О кадровом голоде на заседании акимата напомнил аким региона Гауез Нурмухамбетов, сообщает Qazaqstan Media.
Электромонтеры, инженеры, такелажники, мастера, сварщики – это далеко неполный перечень специалистов, дефицит которых испытывают в Северо-Казахстанской распределительной электросетевой компании.
«Это при том, что под конец прошлого года мы подняли тариф. И в результате его повышения, увеличили заработную плату сотрудникам. Но вакансии, тем не менее, есть», — подчеркнул глава региона.
Эту проблему можно частично решить с помощью 50 грантов, которые предлагает ректор алматинского университета энергетики и связи Гани Ныгыметов абитуриентом СКО.
«Есть уникальная возможность обучить наших детей по стратегически важным направлениям, причем бесплатно. Каждый аким района лично должен подключиться к этой работе предоставить минимум по две кандидатуры для подготовки специалистов для районных электросетей», — подчеркнул Гауез Нурмухамбетов.
Аким области акцентировал внимание, что помимо этого необходимо провести анализ и выявить в каких специалистах нуждаются компании области. А потом сделать ставку на обучение по этим профессиям.
«24 колледжа области в 2024 году подготовили более 3,2 тысячи выпускников по разным специальностям. Это сфера сельского хозяйства, строительства, промышленности, транспорта, информационных технологий, образования, здравоохранения и так далее. Трудоустройство составило более 80 %, что выше республиканского уровня. Это достаточно хороший процент», — отметил Гауез Нурмухамбетов.
Он добавил, что совместно с министерством просвещения в кратчайшие сроки необходимо провести работу по переориентации учебных заведений на востребованные рабочие специальности.
Читайте также: С населением надо работать – аким СКО разбирался, почему повышение тарифов стало для петропавловцев сюрпризом
