В Петропавловске молодых врачей поощряют подъемными выплатами. Каждый специалист получает один миллион тенге при условии, что проработает в первой городской поликлинике не менее пяти лет. Это часть региональной программы по привлечению и удержанию медицинских кадров. Власти надеются, что финансовая поддержка поможет решить проблему нехватки специалистов, пишет Qazaqstan Media.
В Северо-Казахстанской области здравоохранению уделяется особое внимание. Одна из главных задач — привлечь молодых специалистов в медицинские учреждения региона. С этой целью в Петропавловске реализуется программа поддержки врачей. Сотрудникам выдают единовременные подъемные в размере одного миллиона тенге.
Как рассказали в первой городской поликлинике, выплаты получают только те врачи, кто обязуется отработать в учреждении не менее пяти лет. Такая мера позволяет не только мотивировать выпускников медвузов, но и закрепить их в регионе на длительный срок.
«Сейчас в некоторых отделениях не хватает специалистов. Мы стараемся восполнить пробелы, и финансовое стимулирование — отличный способ привлечь новые кадры», — рассказала заведующая городской поликлиники № 1 Алина Исмурзина.
Сегодня у поликлиники есть три филиала, в которых трудятся более ста сотрудников. В этом году коллектив пополнили 17 новых врачей, пятеро из которых — молодые специалисты.
Эта поддержка помогает медикам покрыть расходы на аренду жилья, переезд и другие базовые нужды на новом месте.
Читайте также: Премиальный фонд 10 млн тенге: новогодний конкурс для предпринимателей пройдет в Петропавловске
